10 стъпки за получаване на стаж или лятна работа за студенти в колежа
Това е вярно. Ако планирате да отбележите временна работа през тази година, за да придобиете известен опит, сега е моментът да започнете процеса. И процесът, от момента, в който решите, че искате или имате нужда от лятна работа, до момента, в който приемате оферта, може да бъде стресиращ и предизвикателен.
Започвайки рано и следвайки тези 10 стъпки, можете значително да увеличите шансовете си за напускане на перфектния стаж.
1. Планирайте около страстите си
Преди дори да започнете да търсите работа, помислете за вашите интереси и страсти. Може да се опитвате да наемете стаж, важен за вашия основен, но вероятно имате определени области във вашата област, върху които бихте искали да се съсредоточите. Например, бях специалност „Индустриален инженеринг“ в колежа и исках да се съсредоточа върху сферата на услугите, по-специално гостоприемството. Така че, естествено, исках стаж в Disney World.
Ако имате конкретна компания, за която искате да работите, това страхотно! Вие изпреварвате играта. Ако не, поне разберете от коя индустрия или отрасли се интересувате и какъв тип опит бихте искали да придобиете. Това значително ще стесни вашето търсене.
2. Критикувайте автобиографията си
Набирането на персонал може да се наложи да прегледа стотици автобиографии за едно публикуване на работа. Важно е вашето да е сбито, но достатъчно подробно, за да ви раздели. Освен това трябва да е без грешки. Уверете се, че избягвате тези резюме, мотивационно писмо и грешки в заявлението за работа.
Горещо препоръчвам да следвате някои от най-добрите съвети за възобновяване на писането и след това да накарате професионалист да направи критика. Ако сте в колеж, отидете в центъра за кариерни ресурси за помощ. Ако не сте в училище, проверете ResumeEdge или дори Fiverr, за да видите дали някой би бил готов да редактира автобиографията ви за 5 долара!
3. Подгответе отговори на въпроси за интервю
След като събрате автобиографията си заедно, трябва да се подготвите за следващото, ако сте избрани: интервюто за работа. Повечето въпроси за интервю, които са ми зададени, целяха да разберат как реагирам в минали ситуации; това се нарича въпроси за интервю за поведение. Например, може да се зададе въпрос: „Кога е имало труден член на екипа и как се справихте с него?“ С подобен въпрос интервюиращият ви моли да опишете ситуацията, как сте я преодолели и резултатите.
За да се подготвите за поведенчески въпроси за интервю, избройте най-много предходни училищни и работни проекти, за които можете да се сетите и напишете кратко резюме на всеки от тях, например дали това е екипен проект, предизвикателствата, пред които сте изправени, и успеха или резултата. След това намерете списък с примерни въпроси за интервю в Интернет и преминете през всеки въпрос, за да видите кой проект от вашия списък може да се използва за отговор на въпроса. Това е отличен начин за подготовка и можете да използвате списъка, който създавате и за телефонно интервю.
Както можете да си представите, дипломата в колеж не е ценна без работни умения, така че ще искате ясно да покажете на интервюиращите, че притежавате работните умения, които работодателите търсят. Опишете примерите си като доказателство, отпред и от центъра. Ако в момента нямате нищо, ето някои начини да се подобрите на пазара на труда.
4. Отидете на интервю за макет
Спомням си първото си интервю, както беше вчера. Беше за комунална компания и аз не знаех нищо за компанията или за процеса на интервю като цяло. Както може би се досещате, аз го бомбардирах напълно, но наистина се радвах, че отидох, защото научих какво е интервю. Ако обаче направих присмехулно интервю, бих могъл да натрупам този опит преди действителното си интервю. Разгледайте кариерния ресурсен център на вашето училище, за да проверите дали предлагат макетни интервюта.
5. Присъединете се към общество или клуб
Едно от най-полезните неща, които можете да направите, за да започнете работа в мрежа, е да се присъедините към общество или клуб във вашата област на интерес. Постъпих в Института за индустриални инженери, когато бях студент в колеж и се срещнах с колеги не само в главата, към която принадлежах, но и в цялата страна. Всъщност успях да наема работа след дипломирането си, като посетих уебсайта на организацията, прегледах списъка им с членове и техните компании и им изпратих имейл, за да попитам дали имат свободни места. Бях по-достоверна, защото бях сътрудник на Института за индустриални инженери.
6. Говорете с горните класове
Друг чудесен начин да се свържете с мрежите е да говорите с младша възраст и възрастни хора, за да разберете къде са се интернирали и какви са техните преживявания. Ако има конкретна компания, от която се интересувате, попитайте, за да разберете дали някой е работил за тази компания. Когато бях студент и исках да работя за Disney World, се запитах, докато не срещнах някой, който се беше интернирал там. След това му дадох моята информация, която да предаде на новобранците. Не след дълго имах интервю (и стаж) с Disney World.
7. Посетете кариери и информационни вечери
Кариерните панаири ви поставят лице в лице с набиращите персонал. Те обикновено осигуряват спокойна атмосфера, в която можете да задавате въпроси и да научите повече за компании и организации. В същото време, докато задавате въпроси, рекрутерът измерва интереса ви и научава малко повече за вас. Информационните вечери са подобни, но обикновено се състоят само от една компания, която представя презентация за различните си програми.
8. Участвайте в мрежови групи
Както се казва: Не е Какво знаете, но Кой ти знаеш. Колкото повече хора познавате, толкова по-вероятно е да познаете някой, който знае за свободна работа. И един от най-добрите начини да се срещнете с хората е да присъствате на мрежови групи и събития. Това е един от най-добрите начини за намиране на работа, която не се рекламира. Освен това, ако все още нямате LinkedIn акаунт, регистрирайте се и започнете работа в мрежа, дори и онлайн. LinkedIn е чудесен начин да подобрите кариерата си и често можете да си намерите работа, използвайки инструменти на социалните медии.
Бакшиш: Шансовете са малки, че ще намерите лятна работа или стаж, като търсите в Интернет. Препоръчвам да инвестирате времето си в мрежа с хора, а не да седите пред компютърен екран. Ето няколко нетрадиционни места за изграждане на мрежа за възможности за заетост.
9. Проучете компанията
Освен, че се подготвяте за въпроси за интервюто и правите макетно интервю, не забравяйте да се запознаете и с компанията преди интервюто. Рекрутерите обичат да виждат, че имате страст към това, което правят и се вълнуват от възможността да работят за тях. Друг чудесен начин да покажете страстта си е да подготвите някои въпроси, които да зададете на интервюиращия в края на сесията. Това показва, че искате да знаете повече и наистина ви интересува възможността. Задавайте тези въпроси с ентусиазъм.
10. Проследяване с бележка
За да покажете своята признателност и да преосмислите името си, изпратете новобранците веднага след интервюто. Трябва да е първото нещо, което правите. След това изпратете ръкописна бележка този ден или следващия ден. Колкото повече ви напомня рекрутерът, толкова по-голяма е вероятността да вкарате работата.
Заключителна дума
Не се затрупвайте от процеса на намиране на лятна работа или стаж. Просто не забравяйте да започнете рано и следвайте тези 10 стъпки. Отнасяйте се към намирането на работа като към самата работа, нещо, което планирате и правите ежедневно. Това е инвестиция в вашето бъдеще, вашето образование и в себе си като човек, така че определено го вземете сериозно, особено ако това е стаж, който може да доведе до работа на пълен работен ден. Ако го направите, ще бъдете възнаградени по всякакъв начин. Късмет!
Какви бяха възможностите за лятна работа или стаж? Какъв беше процесът при намирането му?
