Как да наемете бавачка и да намерите перфектната грижа за вашите деца

Бавачка е човек, който се грижи за децата си, когато не може, което обяснява защо това решение е толкова важно. Всъщност някои биха казали, че бавачка или болногледач е най-важният човек, който някога ще наемете. И тъй като човекът, когото наемете, ще се грижи за вашите най-ценни и ценени активи, трябва да намерите някой, който ще направи повече от това да ги храни и облече. Имате нужда от някой, който да осигурява структура и дисциплина, да ги ангажира ежедневно, да ги учи на основни житейски умения и най-важното, да ги обичате, когато не можете да сте там, за да го направите сами.

Не приемайте това решение леко. Поправи го и ще си починеш лесно като знаеш, че някой, на когото имаш доверие, се грижи за децата си. Оправете се правилно и децата ви ще пораснат да обичат този човек точно както биха любима леля или чичо. Вземи го погрешно, и може да съперничат на Стивън Кинг с ужасните истории, които бихте могли да напишете.

И така, как ще намерите страхотна бавачка? Нека да разгледаме.

Високата цена за отглеждане на деца: Можете ли да си позволите?

Всеки има мнение дали двамата родители трябва да работят или не. Какво е най-доброто за децата обаче, остава неясно. Реалността е, че поради финансови причини повечето семейства трябва да имат двама работещи родители. Според Министерството на труда 70% от майките с деца на възраст под 18 години участват в работната сила; от тях 75% работят на пълен работен ден.

Все по-често майките стават единствените носители на семейството си. Проучване, проведено от изследователския център Pew, установи, че през 2013 г. майките са били единственият или основен източник на доходи за 40% от всички домакинства с деца под 18 години.

Когато работят и двамата родители, някой друг трябва да се намеси, за да се грижи за децата и тази грижа не е евтина. Според деца, които знаят за Америка, разходите за отглеждане на деца са по-високи от общите годишни суми на разходите за храна и транспорт на едно домакинство за всеки щат в страната. Според Care.com грижите за деца са недостъпни за седем от 10 американски семейства. Всъщност едно от три семейства сега харчи 20% или повече от годишния доход на домакинствата за грижи за деца, докато други 19% харчат 25% или повече.

Разбира се, има данъчни облекчения и кредити за деца, но те не правят огромна разлика, когато вземете предвид колко струва годишното отглеждане на деца средно семейство с две деца. Докато детското заведение е най-малко скъпият вариант, някои семейства избират да наемат бавачка на непълно работно време или на пълен работен ден.

Нанките струват повече от двойно повече от дневен център или предучилищно училище, което според Care.com струва около 211 долара на седмица за невръстно дете. Въпреки това, вашето дете се възползва, защото получава едно към едно внимание, докато остава в комфорта и безопасността на собствения си дом. Според Care.com средната часова заплата за бавачка на пълно работно време през 2018 г. е била 14,12 долара на час или 565 долара на седмица. Нани с висше образование печелят $ 16,25 на час или 650 $ на седмица.

Затова преди да направите каквото и да било друго, е важно да разгледате бюджета си и да определите дали можете да си позволите да наемете бавачка.

Как да намерите страхотна бавачка

Намирането на добра бавачка може да бъде дълъг и тежък процес. Ако обаче намерите подходящия човек, той или тя вероятно ще стане част от вашето семейство. Затова е важно да отделите време и да намерите някой, който да пасва както на вас, така и на децата ви.

Помислете за очакванията си

Преди да започнете да търсите бавачка, седнете и помислете за качества, които са най-важни за вас. Определянето на вашите желания и нужди преди интервюто с кандидатите може да ви помогне много да намерите най-добрия човек, който да се грижи за вашите деца. За да започнете процеса на мислене, задайте си тези въпроси:

• Важна ли е степента по детско образование или бихте предпочели някой с повече практически опит?
• Бихте ли помислили да наемете мъж, който да се грижи за вашите деца? Ако това ви прави неудобно, тогава защо?
• Искате ли или се нуждаете от помощ по домакинска работа, готвене, грижи за домашни любимци или поръчки? Ако е така, готови ли сте да платите повече за бавачка, която да поеме тези допълнителни задачи?
• Как бихте определили подхода си към дисциплината? Ще искате бавачката ви да бъде в съответствие с подхода си, така че е важно да помислите това предварително, за да можете да го обясните ясно по време на процеса на интервю.
• Как ще се справите с ваканциите? Искате ли бавачката ви да пътува със семейството си? Бихте ли предпочели, ако те насрочиха ваканции за същите седмици като вашата? Ако не могат, как ще се справите с подобни конфликти на график?
• Как ще се извършва транспортирането? Ще изисквате ли бавачката ви да има кола или ще вземат обществен транспорт, за да заведат децата ви на училище и занимания? Ще осигурите ли допълнителни столчета за кола, ако е необходимо?
• Как ще се справите с грижите за деца, когато бавачката ви е твърде болна, за да работи? Имате ли резервен член на семейството или гледач, на когото бихте могли да се обадите? Ще осигурите ли платени болнични дни за бавачката си?
• Помислете за някакви специални нужди или процедури, които семейството ви има. Имате ли някакви диетични ограничения, алергии или медицински състояния, които бавачката ще трябва да приюти? Преживявате ли стресова ситуация, като развод или промяна на работата, която може да предизвика напрежение у децата ви? Обмислете това и бъдете готови да обясните нуждите и ситуацията на вашето семейство.
• Какво ще кажете за използването на социалните медии? Как ще се справите с бавачката си, споделяйки снимки на децата си в социалните медии? Какви правила искате да приложите, за да контролирате използването на социалните медии през деня за бавачката си, както и за децата си?
• Ще използвате ли детегледачка, за да наблюдавате представянето на бавачката си? Как ще се обърнете към това с бавачката си? Имайте предвид, че е законно във всички 50 щата да използвате видими и скрити банички, дори без съгласието на бавачката ви; Въпреки това, много щати имат закони, които забраняват аудио запис.
• Последно, помислете как искате да адресирате времето на екрана. Какви правила ще зададете относно времето на екрана?

Станете легален работодател

Що се отнася до наемането на бавачка, важно е да осъзнаете, че в очите на правителството, сега сте „собственик на малък бизнес“. Това означава, че трябва да подадете формуляри в държавата и федералното правителство и да удържате данъци, ако плащате на бавачката си повече от 2100 долара годишно.

Ако обмисляте да платите бавачката си под масата, за да избегнете цялата документация, не го правете. Ако ви хванат, глобите са тежки, средно около 25 000 до 100 000 долара и могат да включват затвора. Също така е несправедливо спрямо бавачката ви, тъй като ги ограбвате от социални осигуровки и обезщетения за безработица, както и с проверима работна история, която ще трябва да кандидатстват за ипотечен или автомобилен заем. Така че, направете го по книгата или не го правете изобщо.

Какво трябва да откажа?

Като работодател по закон сте задължени да удържате данъците за социално осигуряване и Medicare. Не се изисква да удържате федералните и държавните данъци върху доходите, освен ако вие и вашият служител не се съгласите да направите това. Ако не удържате федералните и държавните данъци върху доходите всяка седмица или месец, бавачката ви ще бъде отговорна за плащането им в края на годината.

И така, какво трябва да направите, за да наемете бавачка законно?

Стъпка 1: Файл за EIN

Първата ви стъпка е да подадете данни за държавни и федерални номера на работодателите. Можете да кандидатствате за Федерален идентификационен номер на работодателя (FEIN или EIN) с IRS. За да се регистрирате за държавен номер, ще трябва да се свържете с офиса, който обработва заетостта във вашия щат.

Стъпка 2: Проверете юридическата работоспособност

След като намерите бавачка, която искате да наемете, ще трябва да попълните формуляр IRS-IRS, за да потвърдите, че той или тя има законна възможност да работи в Съединените щати. Трябва да дадете този формуляр на бавачката си в рамките на три дни след наемането.

Стъпка 3: Подайте нов отчет за наемане и кандидатствайте за номер за безработица

След като наемете бавачка, ще трябва да подадете щатен доклад за нов наем, който регистрира бавачката ви с държавата. Ще трябва да направите това в рамките на срока, определен от вашата държава. Въведете „Нов отчет за наемане“ в Google, заедно с вашето име на държавата, за да намерите местния офис по заетостта.

Ще трябва да кандидатствате за идентификационен номер за безработица във вашата държава; този брой ви позволява да плащате данъци за безработица. За да направите това, „идентификационният номер за безработица“ на Google, заедно с вашето име на държавата, за да намерите подходящото бюро по заетостта.

Стъпка 4: Попълнете W-4

След като бъде нает, бавачката ви ще трябва да попълни IRS формуляр W-4, известен иначе като удостоверение за удържане на удържане на служителя, ако и двамата се съгласите, че ще удържате данъци от тяхно име. Този формуляр документира колко ще удържате от всяка ведомост за данъци върху дохода.

Стъпка 5: Подайте данъците си

Можете да разберете повече за данъците, които ще трябва да подадете за бавачката си, както и как да го направите, в ръководството за данъците за домакинството на IRS за 2018 г. за данъци. Това ръководство също ви казва какво ще трябва да подадете данъците си в края на годината.

Съвет: Помислете за ведомост Обслужване

Ако законните главоболия и документите ви изпращат отвъд ръба, бихте могли да помислите да използвате услуга за заплащане. Услуга за заплащане като GTM се грижи за цялата документация за вас и обработва седмични или месечни ведомости. Те също така ще подготвят всички ваши данъчни формуляри в края на годината и ще ви помогнат да спазвате държавното и федералното трудово законодателство.

Услугата за заплащане ще ви струва, въпреки че сумата варира. Според Националното проучване за данъчно облагане на малкия бизнес за 2017 г. 36% от малките предприятия плащат от 101 до 500 долара на месец за услуги за заплати, докато 19% харчат от 51 до 100 долара на месец. Тъй като работите само с един човек, разходите ви вероятно ще са в най-ниския край на този спектър. Например, GTM таксува $ 65 на месец, плюс еднократна такса за настройване на $ 95.

Поискайте проверка на фон

Проверката на заден план е съществена част от намирането на надежден болногледач, но не можете законно да извършите проверка на никого, освен ако не сте работодател или наемодател. Ето защо трябва да предприемете посочените стъпки, за да станете легален работодател, преди да започнете да интервюирате кандидати.

Ако обаче започнете да интервюирате кандидатите, преди да получите своя EIN и друга документация, все пак можете да получите основна информация за кандидатите, като ги помолите да ги предоставят за вас.

Помолете най-добрите си избраници да стартирате проверка на заден план, като използвате реномирана услуга като GoodHire, която е в съответствие със Закона за справедливото кредитно отчитане, и да ви предоставят копие на доклада. Проверката на фон за начинаещи чрез GoodHire започва от $ 19.99 и включва национални бази данни за криминални, трафик и сексуални нарушители. Основната проверка на фона струва $ 29,99 и включва списъка за наблюдение на тероризма, историята на адресите и проследяването на номер за социално осигуряване. Тяхната най-напреднала предварителна проверка струва $ 59,99 и включва всички горепосочени, както и историята на окръжния наказателен съд.

Разбира се, след като сте легален работодател, можете сами да стартирате тези отчети.

Вижте обучение и сертификати

Днес има изобилие от степени, сертификати и класове, които помагат на образованието и обучението на хората да се грижат за деца от всички възрасти. Ето някои от учебните часове и сертификати, които може да видите в автобиографията на квалифицирана бавачка:

• Оказване на първа помощ и CPR - Това е може би най-важният сертификат за всяка бавачка, който трябва да има, и трябва да предадете на всеки, който не притежава това обучение. Ако едно от децата ви е невръстно дете, уверете се, че бавачката ви има сертификат за бебешка CPR. Можете да проверите дали този човек е завършил обучение с оторизиран инструктор на Американската сърдечна асоциация в CPRVerify.com.
• Грижа за бебета - Наничките, които се грижат за бебета, могат да получат сертификат чрез Асоциацията на специалистите по грижи за новородени (NCSA).
• Сертификат за основни умения на Нани - Международната асоциация на баничките предоставя сертификат на всеки член, който премине оценката на базовите умения на Nanny с поне 70%.
• INA Credentiated Nanny - INA има строг изпит, за да провери знанията и опита на бавачката. INA препоръчва всеки, който се яви на изпита, да има поне 2000 часа практически опит, който да се грижи за деца. Изпитът изисква прокурор и се занимава с области като безопасност, среда за учене, хранене, осведоменост за многокултурното многообразие, развитие на детето и много други. Ако откриете някви бавачки с INA, поставете ги в горната част на списъка си.
• Степен в образованието за ранно детство - Може да видите бавачки с асоциирана степен по образование в ранна детска възраст, ранно развитие на детството или бакалавър по научно образование в ранно детство.
• Сертифицирана професионална бавачка (CPN) - Много училища и програми за обучение могат да предоставят на бавачките CPN. CNP показва, че този човек е обучен да се грижи за основните нужди на детето. Проверете дали училището е одобрено от American Council of Nanny Schools.
• Сертифицирана професионална управа (CPG) - CPG има същото обучение като CPN; Въпреки това, CPG има четиригодишна степен и допълнително обучение, така че бавачката може да действа като учител или учител за децата.
• Детски специалист по хранене (KNS) - Наничките могат да получат сертификат за хранене на децата чрез Националната асоциация за тренировки и спорт.

Помислете за използване на агенция за бавачка

Друг начин да намерите страхотна бавачка е да използвате агенция за препращане на бавачка като Nanny Poppinz, която предлага национална услуга, SitterCity или местна агенция.

Най-съществената полза от използването на агенция за препращане на бавачка е, че те правят много от краката за вас. Нани в службата си за препращане вече са преминали през обширна проверка и справка, която в случая с Нани Попинц включва:

• Проверка на номер за социално осигуряване на Нани
• Национална криминална проверка
• Проверка на базата данни за сексуални нарушители
• Окръжна проверка на криминалната история
• Проверка на присъствието на бавачка в Интернет
• Проверка на свидетелство за регистрация на шофьорска книжка

Повечето агенции за настаняване също провеждат интервю лице в лице с всяка бавачка.

Разбира се, наемането на бавачка чрез реферална агенция е скъпо. Всяка агенция има различна структура на таксите, но можете да очаквате да платите между 1000 и 2000 долара за такса за препращане или процент от годишната заплата на бавачката, плюс невъзстановима такса за регистрация, която обикновено е около 100 долара.

По време на интервюто

И така, какво правите, когато му е време да седнете с кандидатите и да говорите с тях лице в лице? Ето мамят на интервю за бавачка:

Започнете с кратко интервю по телефона

Първата ви стъпка трябва да бъде да проведете кратко телефонно интервю с всеки кандидат. Телефонен интервю ви дава възможност да говорите директно с всеки кандидат и да обсъдите какво търсите. Това също е шанс да поискате поне три справки и автобиографията на заявителя, ако вече не са ви ги изпратили.

Предимството на провеждането на телефонно интервю първо е, че ви позволява да събирате съществена информация, преди да инвестирате време в среща лице в лице. Можете да прегледате автобиографията и препоръките на всеки кандидат и след това да решите кои кандидати да гарантират лично интервю.

Когато преглеждате автобиографията на кандидата, обърнете внимателно колко време е прекарал с всяко семейство. Ако са прекарали година или по-малко с няколко семейства, това може да е индикация, че те не са изцяло ангажирани с грижите, че им е трудно да работят или че нямат естествено отношение с деца.

Последно, обадете се на всяка справка, която ви дадат. Много родители пропускат тази стъпка и съжаляват за нея по-късно. Можете да научите много за възпитателя, като говорите с родителите, с които са работили в миналото. Попитайте какво са обичали от тази бавачка и най-важното - това, което според тях е най-съществената му слабост.

Запознайте се с няколко пъти

Винаги трябва да срещнете потенциална бавачка най-малко два, а в идеалния случай - три пъти, преди да решите дали той е тя. Причината е, че първото ви интервю трябва да бъде между вас двамата. Интервюто едно на едно ви дава възможност да разгледате отново тяхното резюме и да отделите време за задаване на въпроси. Кажете на кандидата за личността, харесванията и нехаресванията на децата ви и го попълнете в ежедневието си.

Следващата ви среща трябва да включва децата, за да можете да видите как те си взаимодействат заедно. Според Forbes може да е полезно тази среща да се превърне в „работно интервю“, което означава, че плащате на бавачката, за да гледате децата няколко часа, докато наблюдавате.

Ако изберете трето интервю, бихте могли да използвате това време, за да обсъдите с вас подробностите за тяхната работа.

Въпроси за задаване

И така, какво трябва да попитате потенциална бавачка по време на първоначалното интервю? Обмислете тези въпроси:

• Защо търсите нова позиция?
• Какво най-много ви харесва, когато сте бавачка?
• Какво ви се струва най-предизвикателно?
• Колко гъвкав е графикът ви? Можете ли да останете по-късно няколко дни, ако трябва да работим до късно?
• Търсите ли краткосрочна или дългосрочна позиция на бавачка?
• За кои възрастови групи сте се грижили в миналото? Кой е любимият ти?
• Какво най-много харесват децата в теб?
• Какво мислите, че родителите харесват най-много във вас?
• Можете ли да готвите добре балансирани, здравословни ястия? Кои са някои от любимите ви ястия за сервиране на деца?
• В какво обучение или сертификати сте инвестирали като професионалист по грижа за деца? Как ви помогна това обучение да бъдете по-добра бавачка?
• Владеете свободно друг език? Ако е така, бихте ли готови да научите децата да говорят този език?
• Има ли задачи, които не можете или не можете да вършите? Примерите могат да включват шофиране или прилагане на инсулинови снимки.
• Каква беше рутината ти като с предишното семейство?
• Какви правила имаха другите семейства, които според вас са помогнали за улесняване на работата ви? С какви правила имахте проблем след това?
• Случвало ли ви се е да се справяте с спешен случай като болногледач? Ако да, каква беше ситуацията? Как се справихте с това?
• Коя беше най-предизвикателната ситуация, с която сте се сблъскали като бавачка? Как се справихте? Гордеете ли се как се справихте? Ако не, какво бихте направили по различен начин?
• Какъв е вашият подход към дисциплината? Моля, кажете ми за конкретен проблем с дисциплината, с който сте се сблъсквали в миналото и как сте се справили с него.
• Желаете ли да се грижите за повече деца по време на плеймейтки?
• Как ще се погрижите децата да получават достатъчно физически упражнения през деня?
• Как ще наложите правила по време на екрана?

Въпроси НЕ да задавате

Някои въпроси за интервюто обаче са незаконни. Комисията за равни възможности за заетост (EEOC) забранява дискриминацията въз основа на дадено лице:

• раса
• цвят
• религия
• Секс (включително полова идентичност, сексуална ориентация и бременност)
• Национален произход
• възраст
• инвалидност

Не можете да задавате въпроси, свързани с тези проблеми. Например, не можете да попитате кандидата дали той има свои деца или планира да има деца в бъдеще.

Вземете го на писане

След като интервюирате кандидатите си и вземете своето решение, създайте работен договор, който подробно описва работната среда и отговорностите на бавачката ви. Можете да намерите безплатни споразумения за работа онлайн, като търсите в Google, „трудови договор на бавачка“ или „споразумение за работа с бавачка“. Можете също да създадете свой собствен. Вашият трудов договор трябва да включва най-малко следната информация:

• Началната дата.
• Физическият адрес, където ще работят.
• Работният график, включително началния и крайния час, както и разпоредбите за работа през нощта или през уикенда.
• Длъжностни задължения, включително всяка задача или поръчка, за която и двамата сте се съгласили.
• Компенсация и подробности за това дали бавачката ви ще бъде изплатена по час или в седмицата и в кой ден / и.
• Допълнително възстановяване, като пробег, ако бавачката ви използва колата си.
• Почивки и подробности за платения отпуск.
• Политика за прекратяване, включително какви поведения или условия ще бъдат основание за незабавно уволнение.

Nanny Shares

Ако цената за наемане на бавачка е твърде висока, може да помислите за дял на бавачка. Делът на бавачка се случва, когато две или повече семейства се съгласят да споделят бавачка, разпределяйки разходите и времето. Споделянето на бавачка е сравнително скорошно явление и Care.com съобщава, че през 2016 г. семействата, които търсят дял на бавачка, са нараснали с 23% в сравнение с предходната година.

Делът на бавачка може да ви помогне да спестите около една трета от разходите за отглеждане на деца. Според Care.com, бавачка обикновено е начислявала на всяко семейство две трети от това, което те биха начислили само за едно семейство; това е така, защото се грижат за повече деца. Например, типична бавачка на пълно работно време за едно семейство таксува 565 долара на седмица. Бавачка, която се грижи за две семейства, би начислила на всяко семейство по 376 долара. Тази бавачка би спечелила 752 долара на седмица. За вас това са спестявания от 188 долара на седмица.

Има няколко различни начина да се структурира дял на бавачка. Вие и друго семейство бихте могли да разделите бавачка на пълен работен ден еднакво между вас, което означава, че бавачката ще се грижи и за двете ви деца пет дни седмично. Или можете да разделите времето на бавачката по различен начин и да грижите бавачката за децата си три дни в седмицата, а за децата си - два дни седмично.

И така, как да намерите семейство, готово да сподели бавачка с вас?

Ако децата ви вече са в предучилищна или детска градина, говорете дискретно с други родители дали се интересуват от дял на бавачка. Посетете до родителите на приятелите на децата си; ако не се интересуват, може да познаят някой, който е. Можете също така да говорите с други родители на работа, на събитията в местната библиотека за деца или дори да поставите реклама в Craigslist.

Какво да разгледаме при споделяне на бавачка

На пръв поглед акцията на бавачка може да изглежда като перфектната подредба. Въпреки това има много за обмисляне, преди да скочите в тази договореност. Помислете следното:

• Чия къща ще приема децата всеки ден? Това ще бъде ли постоянна уговорка или ще редувате къщи всяка седмица?
• Дали бавачката ще бъде отговорна за всякакви дела или поръчки за „домашното семейство?“ Ако е така, трябва ли другото семейство да плаща допълнителната заплата, която това ще изисква?
• Ако има значителна възрастова разлика между децата, желаете ли да държите бебешки предмети като колички или детски колички в дома си?
• Как ще бъдат разделени разходите за храна?
• Как ще бъдат разделени разходите за транспорт?
• Ами правилата около дисциплината или времето за телевизия? Как вие и другото семейство ще направите компромиси по важни въпроси като тези?
• Как вие и другото семейство ще се справите със заплатите? Кой ще подготвя месечни данъци и ще им бъде компенсирано времето?
• Ами ваканциите? Дали и семействата, и бавачката ще вземат ваканции едновременно? Ако не, как ще се справите с грижите за децата и плащанията, докато едно семейство е на разстояние?

След като започнете да мислите за детайлите на дядото, можете да видите колко бързо нещата могат да се усложнят. Да, говоренето за някои от тези подробности и притеснения може да бъде неудобно, но е важно да ги обсъдите преди наемете някого. Влизате в бизнес отношения с друго семейство, така че трябва да сте открити и честни за всичко - от парите до дисциплината.

Заключителна дума

Наемането на бавачка, за да се грижи за децата си, е едно от най-важните решения, които можете да вземете като родител. Правилната бавачка ще покаже доброта и любов към вашите деца. Те ще бъдат там, за да целуват бу-боуса, да сготвят макароните и да ги занесат във водния парк в горещите дни. Понякога те ще бъдат там за етапи, които ще пропуснете, като например първите стъпки на детето ви или загубата на първия им зъб. Но ако бавачката ви е някой, когото вие и децата ви обичате и се доверявате, сърдечната болка няма да е толкова дълбока. Не забравяйте, че е необходимо село, за да отгледа деца и бавачката ви ще стане част от вашето село. Вие сте в един и същи екип.

Намирането на подходящата бавачка може да отнеме месеци и това не е процес, през който трябва да бързате. Когато е възможно, дайте си достатъчно време, за да проверите всеки човек, който представи резюме старателно.

Използвате ли бавачка, за да се грижите за децата си? Как бихте описали вашето преживяване?