Преглед на ZipRecruiter - Сайт за публикуване на работа за работодатели

Ако обаче търсите работа, вие също ще искате да проверите ZipRecruiter. Уебсайтът разполага с цялостна функция за търсене на работа, която ви позволява да разгледате хиляди работни места от множество табла за работа, всички на едно място. Можете също да публикувате автобиографията си, да получавате известия за работа по имейл и да кандидатствате за работа с едно щракване. Най-хубавото е, че този раздел на уебсайта е напълно безплатен.

Как работи

Можете бързо да настроите акаунт, като въведете вашето име, имейл адрес, телефонен номер и име на компанията. За да създадете своя обява за работа, въведете основна информация, включително заглавие на работа, категория, описание на длъжността и описание на фирмата. Можете да включите и въпроси за онлайн интервю, на които кандидатите отговарят, когато питат за вашата работа. ZipRecruiter ви позволява да публикувате работата си в повече от 25 дъски за работа с едно щракване.

След като публикувате една или повече работни места, вие ще можете да прегледате всичките си публикувани работни места, както и профилите на всички кандидати, които са направили запитване. Освен това е възможно да добавяте потребителски акаунти, така че други набиращи персонал във вашата компания да могат да преглеждат работни места и кандидати.

Ако искате да предприемете по-активен подход, можете да търсите в базата данни за възобновяване на ZipRecruiter за квалифицирани кандидати. Плюс това, ако се наемете за няколко компании, можете да персонализирате страници за работа, като качвате фирмени лога или избирате определен цвят на заглавката, който съответства на компанията, за която наемате. Това прави организацията полъх. И накрая, имате възможност да вградите джаджа за работа, в която са изброени всичките ви отворени работни места, на уебсайта на вашата компания.

Основни функции

• Широко разпространение. Публикувайте отварянето си в повече от 25 от най-добрите табла за работни места, като наистина и просто наети само с едно щракване.
• Страници на маркови работни места. Качете вашето лого за работа и коригирайте цветовете на вашите рекламни страници, за да съответстват на наемащата компания.
• Търсене на база данни за резюме. Търсете повече от 500 000 свежи автобиографии и филтрирайте търсенето си по ключови думи, местоположение или категория работа.
• Интервюта на кандидатите за скрининг. Поставете въпроси на потенциалните кандидати, за да помогнете за премахването на неквалифицираните. Можете да създадете персонализирани въпроси и да изберете множество избор, да / не или безплатна система за отговор на формуляри.
• Вграден преглед на възобновяване. Зрителят ви позволява да се движите лесно напред-назад между автобиографията, мотивационното писмо и отговорите от екранизиращото интервю.
• краудсорсинг. Сдружете се с друг наемащ персонал във вашата компания, за да споделяте отзиви; оценете кандидата за друг персонал, който да вижда и споделя бележки чрез интерфейса на ZipRecruiter.
• Нови предупреждения за кандидати. Ще получите имейл всеки път, когато кандидат се кандидатства за някоя от публикуваните ви задания.
• Интеграция на социалните мрежи. Можете да публикувате отвори за работа в собствените си акаунти в LinkedIn, Facebook и Twitter.

Ценообразуване

Има четири плана за ZipRecruiter, всеки въз основа на броя разрешени активни слотове за работа. Ако изберете плана за начинаещи, можете да публикувате три задачи наведнъж. Можете да разменяте задачи във и извън тези слотове, като затваряте задания и публикувате нови, ако е необходимо.

• Starter: 3 активни слота за работа ($ 59 на месец)
• Екип: 10 активни слота за работа (99 долара на месец)
• Търговско дружество: 20 активни слота за работа ($ 149 на месец)
• Голям наем: 50 активни слота за работа (199 долара на месец)

Ако решите да плащате годишно и предварително, ще получите два безплатни месеца с всеки план.

Предимства

1. Неограничени кандидати. Няма ограничение за броя на кандидатите, които могат да кандидатстват за публикуваните работни места.
2. удобен. Можете да надстроите или понижите по всяко време до различен план.
3. Таксите за публикуване са обхванати. Много табла за работа изискват такса за публикуване, но при ZipRecruiter тя е включена в месечния Ви абонамент.
4. Допълнителни потребителски акаунти. Можете да добавите толкова допълнителни потребители, колкото е необходимо.
5. Безплатно за търсещи работа. Този раздел на уебсайта е напълно безплатен. Ако сте търсещ работа, на сайта има раздел „Работа за търсене“, в който можете да търсите най-различни работни места въз основа на вашия опит. Освен това имате възможност да публикувате автобиографията си тук.

Недостатъци

1. На бордовете за работа липсват главни играчи. Някои от по-големите сайтове като CareerBuilder не са сред дъските за работа, на които ще се показва обявата ви. Обаче ти мога се откажете да публикувате в Monster.com или 145 долара за 14 дни или 195 долара за 30 дни, което всъщност е намалена ставка в сравнение с нормалните такси, които бихте плащали, ако отидете директно. Публикуването в Monster.com не е част от абонамента за ZipRecruiter и по този начин се дължи допълнителна такса.
2. Ограничена поддръжка по телефона. Поддръжката по телефона и чата на живо се предлагат от понеделник до петък 7:00 до 17:00 тихоокеанско време.
3. Кратка безплатна пробна версия. Четиридневната безплатна пътека може да не е достатъчна, за да решите дали услугата е подходяща за вашите нужди за набиране.
4. Ограничена гаранция. ZipRecruiter рекламира 100% гаранция. Ако по някаква причина сте недоволни, можете да изпратите имейл и плащането от предишния ви месец ще бъде възстановено. Тъй като обаче може да отнеме повече от месец, за да се намери подходящ кандидат, гаранцията изглежда е малко по-малко от 100%.

Заключителна дума

Набиращата индустрия е претоварена, след като икономиката се разпадна, тъй като свръхквалифицираните кандидати кандидатстват за всичко, което видят, само за да спечелят заплата. За да подредите пътя си през лудостта, дайте снимка на ZipRecruiter. Той се изправя добре срещу конкуренцията, особено със своята функция за скрининг на кандидати. Това е нещо, което обикновено няма да намерите с други услуги.

И не забравяйте за ZipRecruiter, ако сте от другата страна на масата. Разполага с голяма база данни за работа, която можете да използвате и в усилията си за търсене на работа.

Имали ли сте личен опит с ZipRecruiter?