Как да си намерим работа с възможности за стаж

„Проблемът ми е, че не мога да получа друго звание освен стаж заради икономиката. Тъй като това ми беше 5-ти стаж, имам чувството, че съм си платил таксата. Не ми трябва огромна заплата. Просто ми трябва нещо постоянно. "

Чувствах, че най-добрият начин да предложите подходящи съвети както на Лорън, така и на всички други читатели, които се борят със същия проблем, е да получите някои съвети от кариерни експерти. За тази публикация кариерните експерти от Careerrealism.com споделят своите мисли за това как можете да опитате да обърнете нещата:

1. Преди да започнете стаж

Като крайна цел е позицията на пълен работен ден, си струва да бъдете предварително, когато за първи път потърсите стаж. Можете да поставите някои основи за получаване на концерт в същата компания, ако изясните намеренията си от самото начало.

„Уверете се, че когато приемете стажа, вие изяснявате професионално, че целта ви е да осигурите позиция на пълен работен ден. Ако стажът няма такъв потенциал, не го използвайте. " - Дебора Шейн, Главен мотиватор, педагог и катализатор

„Това е стъпка в правилната посока, ако можете да накарате компанията да се ангажира с някакъв начин на плащане, дори ако това е само помощ при пътуване. Всяко малко пари помага да ви измъкнете от категорията „работи безплатно“ и това е доброто място. “ - Бен Юбанкс, професионалист по човешки ресурси и блогър

2. По време на вашия стаж

Това, как се представяте по време на стажа си, може да доведе до всичко, ако платената роля стане достъпна.

„Собствете работата, докато сте там, и действайте така, сякаш вече работите там. Изразете лидерство чрез доброволчество за допълнителна отговорност и потърсете начини за въздействие върху работното място. Уверете се, че вашият професионален имидж е подходящ за работната среда, в която стажувате. “ - Дебора Шейн

3. След приключване на стажа

Може да не сте стажант повече, но това не трябва да е краят на нещата. Вижте дали можете да обърнете ситуацията в своя полза:

„Компаниите не се интересуват от наемането след стажа? Ако сте се представили добре, но не ви преследват допълнително под наем, тогава трябва да направите случай, че можете да попълните някаква нужда от организацията. Трудно е да се направи отвън, но сте виждали вътрешността на брадавиците на компанията и всичко останало. Намерете проблем, който е обвързан с основните компетенции на компанията, и направете така, че наемането им ще ви спести пари в дългосрочен план, тъй като вече познавате културата, хората и т.н. “ - Бен Юбанкс

Натрупали сте някои потенциално ценни контакти, така че защо да не ги използвате в своя полза при търсенето на работа?

„Сигурни препоръчани писма и референции от вашите стажове. В допълнение към това, поддържайте отношенията си след като стажът приключи, за да продължите да работите в мрежа с бивши ръководители и колеги. Уведомете ги, че търсите възможност за пълно работно време и ги попитайте дали познават някого, с когото можете да се срещнете, за да получите съвет или насоки.

Също така, поискайте обратна връзка от стажовете. Може да има причина, поради която напускате стажове, за разлика от концертите на пълен работен ден, а бивш или настоящ ръководител може да ви помогне да ви намерят. “ - Хедър Р. Хуман, основател и президент на „Препоръчани“

4. Правилно резюме

Ако се борите да стигнете дори до етапа на събеседване, след като стажът ви приключи, шансовете са, че автобиографията ви не достигне знака. Дори автобиография, която изглежда добре, може да крещи всички грешни неща на бъдещия работодател. Ето съвети за представяне на опита, придобит от стаж във вашата автобиография:

„Моят съвет е да преразгледате автобиографията си и да проявите критична мисъл за това дали показва постижения от вашия стаж. Докато някои стажове „се възползват“ от търсещите работа и включват стажант само да пият кафе и да вършат други ежедневни задачи, много други стажове предлагат възможност да имат собственост върху определен проект. Правилно ли показахте долината, която сте добавили към компанията си по време на стажа си? Неспазването на това може да бъде огромна пречка.

Следващата стъпка е да се включите в целевите компании / работни места и да използвате вашите умения за работа в мрежа, за да разберете има ли някой във вашата „Вселена“ за контакт, който може да предостави вътрешната информация за това кой може да бъде мениджър по наемането или евентуално би могъл да бъде вътрешен защитник за теб. Използването на тези стажове може да проправи по-гладък път към интервю за целева работа. " - Зората Расмусен, писател и кариерни услуги на Pathfinder

„Страхотното в практиката на стажа е, че често ви се иска да участвате в проекти с реални парични ползи, свързани с тях, и това е точният тип данни, които ще ви трябват, за да създадете мощно резюме - и да бъдете забелязани за вашите приноси , След като обмислите възвръщаемостта на инвестициите, свързана с всяка от вашите роли за стаж, е време да излезете от рутината, но не е платена, и да изброите най-добрите си 3 проекта в автобиографията си под заглавието „Постижения“. , Ще искате да подчертаете печалбите, които тези работодатели преживяха заради вашата работа.

След това избройте заданията в „Подходящ опит“ или „Професионален опит“ (НЕ под опит или стаж в колежа). Докато думата „стажант“ може да се промъкне тук-там, целта ви е да напомняте на работодателите, че са били третирани като служител, със същите очаквания и натовареност по време на мандата ви.

След като автобиографията ви е в ред, тогава е време да промените вашите мрежови практики и реч на асансьорите. На въпроса какво правите, отговорът с „Помагам на компаниите да подобрят производителността си и да изпълнявам критични проекти навреме“ отива много по-далеч от „Работя стажове, след като завърших училище.“ - Лаура Смит-Проулкс, изпълнителен и професионален писател на автобиографии, треньор на LinkedIn, бивш рекрутер и основател на An Expert Resume

Заключителна дума

Както можете да видите, има много неща, които можете да направите, за да използвате опита си за стаж в получаването на качествена работа на пълен работен ден. В крайна сметка трябва да използвате тези стажове в своя полза и сега да позволите на тях да се гледа негативно.

Успяхте ли да скочите от стаж към роля на платена работа? Можете ли да предложите допълнителни съвети за всеки, който се бори с прехода? Както винаги, коментарите се оценяват!

(кредит за снимка: The CV Inn)